PEQUEÑAS historias
Grupo ySondos es una empresa familiar que actualmente pertenece a los hermanos José Antonio Ibáñez Pinilla e Ibán Ibáñez Pinilla. Junto a un equipo de personas extraordinarias, lideran un proyecto consolidado en continuo crecimiento y expansión.
AÑO 1999
1999 | Aún no teníamos nombre y ni tan siquiera éramos una empresa. José Antonio realizaba proyectos de ingeniería y de actividad para empresas de Cantabria. En aquella época, empezaban a llegar las primeras ideas junto a su hermano Ibán de darle forma a un proyecto más ambicioso. Pero las barreras de entrada en un mercado tan tradicional como el de la ingeniería, hacían que crecer y ganar contratos fuera una tarea muy complicada y difícil.
AÑO 2002
2002 | Las cosas empiezan a funcionar. La cantidad de proyectos que llegan hace que Iban y Jose Antonio se empiecen a plantear contratar a l@s primer@s emplead@s y en dividirse las tareas en la empresa. Iban se empieza a ocupar de la parte financiera y Jose Antonio continúa desarrollando proyectos de ingeniería. Ese año, nos pusimos nombre y así nació VERINGER INGENIERÍA AVANZADA.
AÑO 2004
2004 | Cantabria se empezaba a quedar pequeña. Necesitábamos buscar nuevos mercados y proyectos de ingeniería más complejos y exigentes. En el año 2004 abrimos nuestra oficina en Londres y con el paso de los años, llegarían las de La Haya, Monterrey, México DF, Buenos Aires y muchos viajes y reuniones por todo el mundo. Los proyectos, eran cada vez más complejos.
2012 | Un cliente nos planteó trabajar y desarrollar proyectos con nuestros ingenieros, pero dentro de sus oficinas en Madrid. Lo que pareció algo sencillo al principio, se convirtió en un reto extraordinariamente complicado dado el desconocimiento legal que teníamos de ese modelo de negocio. Ese año, nació la que es hoy la empresa más grande del grupo, nuestra división de servicios.
2015 | La pregunta fue sencilla, ¿Qué teníamos que hacer para ampliar nuestra cartera de servicios, pero dentro del área de la gestión de personas? Ese año, empezamos a analizar el modelo de negocio de las empresas de trabajo temporal. Pero la elevada inversión que había hizo que el proyecto no naciera legalmente hasta finales del año 2017. En Enero, constituimos YSONDOS.
2022 | Existían sectores industriales que no se podían abordar con las empresas que teníamos y que nos parecían interesantes para seguir creciendo. Tras estudiar durante varios meses diferentes casos de empresas españolas y extranjeras, decidimos crear un modelo flexible de negocio basado en los servicios de “facility services y facility management” Nace Y2F.